昨天中國足協宣布，水慶霞將不再擔任中國女足主教練。雖然當一支球隊表現不佳時，主教練往往是第一個被問責的人，但中國女足的問題遠不止主教練一個人能解決。即使換帥，新任主教練也不一定會比水慶霞做得更好，這是圈內一致的看法。畢竟，頻繁換帥已經成為中國女足的惡習。

水慶霞在中國女足執教整整兩年，這兩年中有高光時刻也有低谷，但無論成績如何，她都盡力了。起初她並不想接手中國女足，因為她了解近年來中國女足一直在下滑，但最後她選擇了迎難而上，出於對中國女足的責任感。她率領女足奧運聯隊奪得全運會冠軍，隨後正式成為中國女足主帥。她還帶領中國女足連克日韓，16年後再次奪得亞洲杯冠軍。但這個亮點掩蓋了中國女足的問題，最終在世界杯、亞運會和奧預賽上的成績都未達到目標。

競技體育就是如此現實，連續三次大賽表現不佳，選人和戰術都引發爭議，還有落選球員引發的輿論危機，主教練自然難辭其責。水慶霞實際上在奧運失利後就有辭職的念頭，但被勸阻了。她並不應該是中國女足失敗的唯一責任人，中國女足的全方位落後已是事實，她無法扭轉局面。

中國女足現在需要進行全面重建，找到一個好教練。雖然未來兩年內沒有正式比賽，但這可以給中國女足一個時間緩衝，讓新教練和球隊逐漸磨合。至於水慶霞的繼任者目前還不確定，但不論是國內還是外籍教練，中國女足都不能再頻繁更換教練了。中國女足是中國三大球中換帥最頻繁的隊伍，自2001年以來已換了16位主教練。這樣頻繁更換教練對於一支隊伍的成長並不利。

中國女足失去了參加巴黎奧運會的資格，但未來兩年裏並沒有重大比賽。這對中國女足來說既是不幸，也是機會。中國女足目前在訓練、聯賽和對現代足球的理解等方面與世界強隊存在差距。除了找到一個優秀的教練，新中國足協還可以將這段時間作為中國女足更新換代的契機。一方面加強青年訓練，解決後備人才不足的問題；另一方面要了解國際女足的發展趨勢，盡可能讓中國球員到外國去踢球。這是中國女足再次崛起的捷徑。